HR-менеджер в сеть «5 Звёзд»

Мы формируем одну из крупнейших сетей шиномонтажных центров в Казахстане и ищем опытного HR-менеджера. Основная задача — подбор персонала и выстраивание эффективной системы работы с людьми.

Основные обязанности:

• Полное закрытие вакансий (шиномонтаж, СТО, автомойка, продуктовый магазин, офис).
• Размещение вакансий и работа с откликами.
• Проведение телефонных и очных собеседований.
• Организация выхода сотрудников и сопровождение их в период адаптации.
• Ведение базы кандидатов и формирование кадрового резерва.
• Разработка и улучшение систем найма, стажировки и адаптации.
• Еженедельное взаимодействие с управляющими филиалов по вопросам персонала.
• Анализ причин увольнений и снижение текучести кадров.
• Контроль выполнения кадровых задач с предоставлением отчетности.

Требования к кандидату:

• Опыт работы HR-менеджером или рекрутером.
• Опыт массового подбора персонала будет преимуществом.
• Умение организовывать процессы, а не просто размещать вакансии.
• Ответственность, инициативность и системный подход.
• Готовность периодически выезжать на объекты в пределах Усть-Каменогорска.

Мы предлагаем:

• Работа в офисе.
• График 5/2.
• Заработная плата: фиксированный оклад 250 000 тг + KPI до 200 000 тг, что обеспечивает совокупный доход до 450 000 тг.
• Возможность построить HR-систему с нуля и стать ключевым человеком в развитии компании.
• Перспектива профессионального и карьерного роста вместе с сетью.

Компания «5 Звёзд» ценит стремление создавать сильные команды и стремление влиять на развитие бизнеса.