Активно искать и отбирать лучших кандидатов на открытые вакансии
Проводить собеседования и оценивать, насколько человек подходит под задачу и культуру компании
Вести и обновлять базу кандидатов
Помогать новичкам комфортно влиться в команду на этапе адаптации
Мы ждём от тебя:
Внимательность к деталям и ответственный подход
Уверенное владение ПК (Word, Excel, Google Таблицы и т.д.)
Опыт в подборе персонала или HR — большой плюс (но не обязательно)
Желание расти и учиться новому
Что предлагаем:
Зарплата от 350 000 тенге на руки
Классический график 5/2
Полное обучение с нуля и поддержка наставника
Реальные перспективы роста внутри компании
Дружная, заряженная на результат команда, где приятно работать