Пакердің негізгі міндеттеріне орау жабдығын дайындау, қаптаманың сапасын бақылау, зауыт талаптары мен стандарттарына сәйкес тауарларды орау, буып-түйілген тауарларды таңбалау және тауарларды сақтау және сақтау сияқты қойма операцияларын басқару кіреді.

Қазақстандағы ораушының жалақысы жұмыс аймағы, жұмыс тәжірибесі, қызметкердің біліктілігі мен білімі сияқты бірқатар факторларға байланысты өзгеруі мүмкін. Орташа алғанда, елдегі ораушының бастапқы жалақысы айына шамамен 100 000 теңгені құрайды. Дегенмен, жұмыс тәжірибесі мен біліктілігін арттыруға байланысты ораушының жалақысы айына 150 000 теңгеге дейін немесе одан да көп болуы мүмкін.

Пакердің жалақысы маман жұмыс істейтін салаға байланысты болуы мүмкін екенін ескерген жөн. Мысалы, тамақ өнеркәсібінде жұмыс істейтін орауыштар, әдетте, басқа салаларда жұмыс істейтіндерге қарағанда біршама көп табыс табады.

Өнімдердің дұрыс және қауіпсіз оралғанын қамтамасыз ету үшін орауыштар ұйымдасқан, ұқыпты және егжей-тегжейге мұқият болуы керек. Олар сондай-ақ команданың бір бөлігі ретінде жұмыс істеуге дайын болуы және өндіріс немесе қойма ортасында тиімді және тегіс жұмыстарды қамтамасыз ету үшін нұсқауларды орындауы керек. Пакердің жұмысы физикалық тұрғыдан қиын болуы мүмкін және көп шоғырлануды қажет етеді.

Пакерлік жұмыс колледж дәрежесін қажет етпесе де, кәсіби дайындық пен сертификаттау осы салада жұмыс іздеу кезінде маңызды артықшылықтар болуы мүмкін. Көптеген кәсіпорындар өз қызметкерлерін біліктілігі мен біліктілігін арттыру үшін оқытады. Мұндай оқыту орау материалдарымен және жабдықтармен, сапаны бақылау және қауіпсіздік принциптерімен танысуды, қойманы негізгі басқаруды қамтуы мүмкін.

Жалпы алғанда, ораушының жұмысы өндіріс процесінде маңызды рөл атқарады және тауарлардың дұрыс және тиімді оралуын қамтамасыз етеді. Қазақстандағы ораушының жалақысы айтарлықтай бәсекеге қабілетті болуы мүмкін, әсіресе жұмыс тәжірибесі және қосымша білімі болса. Бұл мамандық мансаптық өсу мүмкіндігі бар тұрақты жұмыс іздейтіндер үшін жақсы таңдау болуы мүмкін.