Қазақстанда 18 жастағы жасөспірімдерге арналған жазғы жұмыс орындары көбінесе қызмет көрсету саласында, жеткізу және маусымдық жұмыстарда болады. Төменде тәжірибесі мол жас үміткерлерді оңай жұмысқа алатын ең танымал лауазымдар келтірілген.
Курьерлік жұмыстар
Белсенді жас қазақстандықтарға қолайлы.
Негізгі міндеттері: тапсырыстарды жеткізу, мерзімдерді сақтау, қосымшалармен жұмыс істеу және тұтынушылармен сыпайы қарым-қатынас жасау. Кесте көбінесе икемді, күнделікті төлемдер немесе орындалған тапсырыстарға негізделген төлем мүмкін.
Даишылардың жұмыстары
Даишыларға кафелерде, мейрамханаларда және жазғы террастарда сұраныс жоғары. Олардың міндеттеріне тапсырыстарды қабылдау, тамақ беру, тазалықты сақтау және қонақтармен қарым-қатынас жасау кіреді. Икемді кестелер жиі қолжетімді және оқыту орнында жүргізіледі. Тәжірибелі және жұмысқа қабілетті даяшылар көбінесе жақсы кеңестерге сене алады. Даяшылардың жұмыстары кейде оқу кезеңінде жартылай уақытты болуы мүмкін.
Ас үй қызметкері
Физикалық күш жұмсауға дайын адамдар үшін жақсы нұсқа. Ас үй қызметкері әдетте тамақ дайындайды, ыдыс жуады, ас үйде тәртіпті сақтайды және аспаздарға көмектеседі. Қазақстандық студенттер үшін тәжірибе әдетте талап етілмейді; тәртіп пен дәлдік маңызды.
Құрылыс алаңындағы жалпы жұмысшы
Маусымдық жұмыс көбінесе физикалық күш салуды қажет етеді. Жалпы жұмысшы құрылыс материалдарын тасымалдайды, аумақты тазалайды, бетон дайындайды, арқандарды басқарады және басқа да жағдайларда командаға көмектеседі. Жұмыс берушілер әдетте қауіпсіздік шараларын, уақтылы болуды және тиімділікті талап етеді.
Алу пунктінің (PVP) қызметкері
Онлайн бөлшек сауданың өсуіне байланысты қалаларда танымал. Негізгі міндеттерге тұтынушылардың тапсырыстарын қабылдау және жеткізу, қайтаруларды өңдеу, жұмыс орнында тәртіпті сақтау және курьерлермен жұмыс істеу кіреді. Зейін қою, жауапкершілік және стресске төзімділік өте маңызды.
Жас қазақстандықтар көбінесе парақшалар тарататын промоутерлер ретінде қосымша ақша табады. Дегенмен, олар көбінесе уәде етілген жалақыны ала алмайды. Сонымен қатар, мұндай жұмыс кесте тұрғысынан өте тұрақсыз болуы мүмкін — бір күні сізге промоутер қажет болуы мүмкін, ал келесі күні сіз бір апта бойы жұмыссыз қалуыңыз мүмкін. Лауазым таңдаған кезде жалақы шарттарын, кестені, ресми жұмыстың болуын, Қазақстанның еңбек заңнамасын сақтауды және денсаулық туралы куәлік талаптарын (тамақтандыру қызметі үшін) нақтылау ұсынылады.