Сауда және жеткізу саласындағы жұмыс - 59 бос жұмыс орындары Қостанайда

Тұрақты жарнамалар
160 000 Тнг.
Қостанай
Кассир-оператор АЗС: клиенттерді қызмет көрсету, мұнай өнімдерін сату, сатылымды арттыру. Қостанай.
121 892 Тнг.
Қостанай
Курьер Костанайда. Толық жұмыс күні, орта білім. Тәжірибе талап етілмейді.
121 892 Тнг.
Қостанай
Костанаедегі курьер: толық жұмыс күні, орта білім, тәжірибе талап етілмейді.
250 000 Тнг.
Қостанай
Оклад 230 000₸, міндеттері: ақшалай қаражатты қабылдау және есепке алу, кассалық аппараттармен жұмыс. Талаптар: назар, жауапкершілік. Шарттар: әлеуметтік пакет, 3/2 жұмыс кестесі, жеңілдетілген тамақтану.
250 000 Тнг.
Қостанай
Ұлттық киімдер сатушысы: жауапты және коммуникабельді қызметкер қажет. Жұмыс кестесі 2/2, 10:00-ден 20:00-ге дейін. Ай сайынғы жалақы 105 000 - 250 000 ₸. Жартылай жұмыс, ауысым кестесі.
350 000 Тнг.
Қостанай
Строительный дүкенде сатушы-консультант. Тәжірибе талап етілмейді, оқыту жүргізіледі. Икемді жұмыс кестесі. Жалақы 300 000 ₸.
270 000 Тнг.
Қостанай
Достық ұжымға кассир-операционист қажет, жұмыс кестесі 9-18. Ресми еңбекпен қамту және әлеуметтік пакет ұсынылады.
200 000 Тнг.
Қостанай
Костанайдағы зоомагазин үшін консультант-сатушы. Жануарларға деген сүйіспеншілік, байланысқа бейімділік, оқуға дайындық.
160 000 Тнг.
Қостанай
Минимаркетке сатушылар қажет. Ресми жұмысқа орналастыру, 2/2 жұмыс кестесі, жалақы 150-160 мың ₸.
200 000 Тнг.
Қостанай
Кассир-продавец минимаркетте Қостанай. Клиенттерге қызмет көрсету, тауарларды қабылдау және орналастыру, тазалау. Сменный график 2/2, жалақы 150-200 мың теңге. Ресми жұмысқа орналастыру.
180 000 Тнг.
Қостанай
Костанай қаласында 3-4 сағаттық жұмыспен, сағаттық ақы төленетін промоутерлер қажет. Гибкий жұмыс кестесі, орталықта орналасқан.
400 000 Тнг.
Қостанай
Тобыл қаласында автозапчасть сату бойынша тәжірибелі сатушы іздейміз. Жалақы 350-400 мың ₸, тәжірибеден өткеннен кейін әлеуметтік пакет ұсынылады.
300 000 Тнг.
Қостанай
Шылымхана дүкеніне тәжірибелі сатушы-консультант қажет. Жалақысы 300,000 ₸ дейін. Толық жұмыс күні.
250 000 Тнг.
Қостанай
Құрылыс дүкеніне қазақ тілін білетін сатушы-консультант іздейміз. Тәжірибе міндетті емес, негізгісі - белсенді оқу және жұмыс істеу. Жұмыс уақыты: 9:00-18:00, ауысымды демалыс күні. Жалақы 250 000 ₸-тан басталады.
310 000 Тнг.
Қостанай
Құрылыс дүкеніне сатушы-консультант қажет. Тәжірибе міндетті емес, бастысы - оқуға деген ынта. График ауысымды, жалақы 300 000 теңгеден басталады. Достық әрі белсенді адамдарды іздейміз.
400 000 Тнг.
Қостанай
"Инструмент" дүкеніне сатушы-кеңесші қажет: тәжірибе, жауапкершілік, коммуникабельділік, толық жұмыс күні.
6 000 Тнг.
Қостанай
Киім дүкеніне тәжірибелі сатушы қажет. Жұмыс кестесі 6/1, жалақы 5000 ₸/сағаттан басталады.
300 000 Тнг.
Қостанай
Жеке автотранспортпен курьер қажет: жалақы 250 000 ₸-тан бастап, толық жұмыс күні, демалыс күндері - сенбі, жексенбі.
300 001 Тнг.
Қостанай
"Флоден" дүкеніне тәжірибесі бар кассир-оператор қажет, 1С бағдарламасын білетін, жұмыс уақыты 5/2, жалақы 300.000 ₸.
250 000 Тнг.
Қостанай
Кассир дүкенінде 1С дағдыларымен вакансия: кассирлік қызмет, есеп жүргізу, сенімділік. Жалақы 200-250 мың ₸.
200 000 Тнг.
Қостанай
Мини-маркетте сатушы көмекшісі керек. Міндеттері: тазалау, тауарды орау, тауар қабылдау. Күнделікті жалақы 8 мың теңге. График 2/2. Айлық жалақы 200 000 ₸ дейін.
300 000 Тнг.
Қостанай
Сумка дүкенінде сату консультанты. Жалақы 180-300 мың ₸, толық жұмыс уақыты, ауысымды кесте.
260 000 Тнг.
Қостанай
Супермаркет "СОЛНЕЧНЫЙ" - сатушы жұмыс орны: 2/2, жалақы 260 000 ₸-ға дейін, бонустар, оқу курстары, ыңғайлы жұмыс графигі.
180 000 Тнг.
Қостанай
Супермаркетке ет бөлімінің сатушысы қажет, жұмыс кестесі 5/5. Етпен жұмыс тәжірибесі артықшылық болып есептеледі.
150 000 Тнг.
Қостанай
Орталықта корейлік салаттарды сатушы іздейміз. Сауда саласындағы тәжірибе артықшылық болып табылады. Табыс 150000 ₸ + сатылымнан 5%.
200 000 Тнг.
Қостанай
9 шағын ауданда ер және әйелдер киімдерін сатушы қажет. Жалақы 200 000 ₸ дейін, толық жұмыс күні.
250 000 Тнг.
Қостанай
Специальды техника үшін запчастьтар дүкеніне сатушы қажет, жалақысы 250 000 теңге. Жұмыс уақыты 5/2, таңертеңгі 9-дан кешкі 18-ге дейін.
200 000 Тнг.
Қостанай
Қаржы-кассир қызметіне тәжірибелі бухгалтер қажет. Excel бағдарламасын білу міндетті. Жалақы 200 000 ₸, демалыс уақыты 24 күн.
20 000 Тнг.
Қостанай
Автомобильді курьер, тапсырыс бойынша 20 000 теңгеге дейін, икемді жұмыс кестесі, тәжірибесіз, үлкен қалаларда авто жалға алу.
150 000 Тнг.
Қостанай
Дүкенде өнім сатушы, 14/14 кестесімен, айлық жалақы 150 000 ₸, жартылай жұмыс.
210 000 Тнг.
Қостанай
Канцтоварлар сатушысы, толық жұмыс күні, жалақы 200-210 мың ₸, сыйақылар, клиенттермен байланыс.
140 000 Тнг.
Қостанай
Соталық аксессуарлар бутигінде кеңес беруші сатушы. Орналасқан жері: ТЦ ЦУМ, цоколь. Жалақы 90-140 мың ₸. Жұмыс кестесі 2/2, 3/2. Оқыту қамтамасыз етіледі. Тәжірибе артықшылық болып табылады.
260 000 Тнг.
Қостанай
Минимаркетте сатушы. Ресми жалақы, достық ұжым, 2/2 жұмыс кестесі. Тәжірибе міндетті.
250 000 Тнг.
Қостанай
Ұлттық киімдер дүкеніне сатушы қажет. Жалақы 250 000 ₸ дейін. Кезектік жұмыс кестесі.
600 000 Тнг.
Қостанай
Мотокурьер болыңыз, 600 000 теңгеге дейін табысыңызды арттырыңыз, икемді жұмыс кестесі, тәжірибе талап етпейді.
250 000 Тнг.
Қостанай
Минимаркетте сатушы-кассир, Гоголь көшесі 64. Жұмыс кестесі 4/2, жалақы 180-250 мың теңге. Тәжірибе құпталады.
150 000 Тнг.
Қостанай
Оператор-кассир: клиенттерге кеңес беру, тапсырыстарды рәсімдеу, есеп айырысу, 5/2 кестесі, жалақы 100 000 ₸ бастап.
170 000 Тнг.
Қостанай
150 001 Тнг.
Қостанай
Нан бөліміне сатушы-кеңесші керек. Полный жұмыс күні, жалақы 120-125 мың ₸. Жауапкершілік міндетті.
226 000 Тнг.
Қостанай
Fix Price дүкеніндегі жұмыс Костанада: кассир вакансиялары 165 000 ₸ бастап, тұрақты жұмыс.
200 000 Тнг.
Қостанай
Минимаркетке кассир қажет. Жауапты, 22-45 жастағы қыздар іздеудеміз. Жұмыс графигі 4/2, айлық жалақы 180-200 мың теңге. Ресми түрде жұмысқа қабылдау, түскі ас және көлікпен тасымалдау қамтамасыз етіледі.
200 000 Тнг.
Қостанай
Ерлер киімдеріне арналған кеңес беруші-жеткізушіні іздейміз. 3 жылдық тәжірибе, байланыс орнату дағдылары, адалдық. Жалақы 140-200 мың ₸.
Қостанай
«BRAVO» дүкені сатушы-кеңесшіні іздейді. Киім сату тәжірибесі, Instagram-да белсенділік.
Қостанай
Продовольственный дүкенге сатушы. График: 7/7, аптасына 150.000 дейін жалақы. Достык ауданында жұмыс.
450 000 Тнг.
Қостанай
Жеке автокөлігі бар курьер қажетті. Суши және пицца жеткізу үшін. График 2/2, тапсырыс бойынша 600-ден 1200 теңгеге дейін төлем. Күнделікті жалақы, Frontpad қосымшасы арқылы жұмыс. Айына 450 000 ₸ дейін табыс.
121 892 Тнг.
Қостанай
Костанада толық күндік курьер. Орта білім, жұмыс тәжірибесі маңызды емес.
300 000 Тнг.
Қостанай
Канцелярлық дүкенге толық жұмыс уақытымен 200-250 мың теңге жалақымен сатушы-консультант қажет.
450 000 Тнг.
Қостанай
18 жастан асқан ұлдар мен қыздарды ресми жұмысқа қабылдау үшін сатушы-консультанттар қатарына шақырамыз. Жұмыс кестесі ауыспалы, жалақы 250 000-450 000 теңге аралығында. Әлеуметтік пакет, айына 2 рет картаға төлемдер жүргізіледі.
300 000 Тнг.
Қостанай
Кеңесші-продавец CLIMBER, Қостанай. Мода, қарым-қатынас, икемді график, тұрақты жалақы.
290 000 Тнг.
Қостанай
Кассир болып жұмыс істеу "Солнечный" гипермаркетінде. Оқыту, тегін тамақ, ыңғайлы жұмыс кестесі.
210 000 Тнг.
Қостанай
Костанада кассир жұмысы, толық жұмыс күні, орта білім, тәжірибе талап етілмейді.
300 000 Тнг.
Қостанай
Сыра дүкеніне сатушы қажет. Сменный график 7/7, жалақы 180-300 мың теңге. Тәжірибе және коммуникабельдік міндетті.
370 000 Тнг.
Қостанай
Тәжірибелі сатушы қажет, жақсы ұжым, ауыспалы жұмыс кестесі, лайықты жалақы.
180 000 Тнг.
Қостанай
Балалар тауарлары дүкеніндегі консультант, жалақы 160 000 ₸, ресімдеу, жұмыс уақыты 6/1.
200 000 Тнг.
Қостанай
Киім-кешек дүкеніндегі сатушы-консультант, тәжірибе міндетті, жұмыс кестесі 2/2, жалақы 200 000 тг-ден басталады.
270 000 Тнг.
Қостанай
Минимаркетке сатушы-кеңесші іздейміз, жұмыс кестесі 2/2, жалақы 200-300 мың теңге.
150 000 Тнг. айда
Қостанай
ЗА СМЕНУ / ИП Складская , сменный график С 8.00 утра до 13.00 предоставляется питание/есть столовая
300 000 Тнг. айда
Қостанай
АЙЫНА / ЖК Салон штор , толық күн 9:30-17:30 понедельник выходной
175 000 Тнг.
Қостанай
АЙЫНА / ЖШС ТОО AdBro , икемді кесте тамақтану/асхана бар
Сүзгі
- Тнг.

Сатушы

Көптеген адамдар сатушылар жұмысының мәні тек өнімді сату және ақша жинау деп санайды, бірақ бұл жағдайдан алыс. Әдетте, сауда саласында жұмыс іздейтін адамдар сатылымға бейімделуі керек, бұл тауарлар мен қызметтерді ілгерілету керек дегенді білдіреді. Бірақ жұмыс тәжірибесі мен білім қажет емес қарапайым жұмыс іздейтіндер де бар. Бір жыл жұмыс істегеннен кейін, олар негізінен қаржылық себептерге байланысты басқа жерге кетеді. Сондықтан, сауда саласындағы жұмыс берушілерден бос жұмыс орындарын іздемес бұрын, сіздің жалақыңыз сату санына тікелей байланысты екенін түсінуіңіз керек, ал жұмыс уақытында ең төменгі жалақы белгіленеді, одан төмен түсу мүмкін емес. Жақсы сатушылар жұмыс режимі 2/2 болған жағдайда айына 300 мың теңгеге дейін ақша таба алады. Жеткілікті жұмыс тәжірибесі мен тілегі бар, сіз көп ақша таба аласыз. Егер Сіз дұрыс сатсаңыз және мансаптық өсуге ұмтылсаңыз, бұл сандарға қол жеткізуге болады. Көптеген дүкендерде сіз келесі жолмен жүре аласыз: интерн, кіші сатушы, сатушы, аға сатушы, дүкен директорының орынбасары, дүкен директоры және ақырында аймақтық директор. Ең бастысы, үлкен жалақымен жұмыс табу мүмкін емес екенін есте ұстаған жөн. Оған келу үшін сізге бір жыл немесе тіпті бірнеше жыл қажет болады, мұнда бәрі сіздің құлшынысыңызға байланысты.

Сатушы-кассир

Сатушы-кассир ретінде жұмыс істеу іс жүзінде сатушының жұмысынан ерекшеленбейді. Бірақ мұнда бәрі оңай деп айту керек. Мұндай жұмыс бүгінде тауарларды касса арқылы монотонды түрде босату болып табылады. Сонымен қатар, жұмыс принципі цифрлық технологияларды енгізумен әлдеқайда жеңілдеді, өйткені енді ештеңе санаудың қажеті жоқ, машина мұны сіз үшін жасайды. Мұндай салада жұмыс табу өте қарапайым. Сайттарда үнемі жарнамалар бар үлкен көлемде жұмыс істеу үшін қажет. Бірақ кемшіліктері де бар, мысалы: мансаптық аймақ бірнеше лауазымдармен шектеледі. Кемшіліктерге сонымен қатар кассада тұрған бірінші кезектегі заттарды сатқан жағдайда ғана өзгеруі мүмкін тұрақты жалақыны жатқызуға болады. Сонымен қатар, осы жұмыс орындарының арасында жұмыс іздейтін адамдар тауарларды орналастыруға және баға белгілерін қоюға тура келетінін түсінуі керек. Бірақ сіз әлі де мансап сатысына көтеріле аласыз және бір жыл ішінде сіз сауда залының әкімшісі бола аласыз. Сонымен қатар, егер компанияда басқа лауазымдар бойынша жаңа Бос орындар пайда болса, онда сіз қызметкерлердің басқа класына ауыса аласыз. Мысалы, сатушы-кассирден сіз сатушы-кеңесші бола аласыз. Мұнда қазірдің өзінде жұмыс уақыты басқаша болуы мүмкін және жалақы жоғары, және өсетін жер бар. Бір жыл ішінде сатушы-кеңесші аға сатушы бола алады. Егер сіз өзіңізді жақсы көрсетсеңіз және компанияда Бос орындар болса, сіз, мысалы, дүкен директорының орынбасары бола аласыз.

Кассир

Бұл мамандық бойынша жұмыс туралы ұсыныстар хабарландыру сайттарында үнемі қол жетімді. Егер сіз кеңірек қарасаңыз, Сатушы-кассир мен қарапайым кассирдің жұмысының мәні іс жүзінде өзгеше емес. Сатып алушылар ағыны тұрақты емес және қызметкерлердің жұмыс режимі үздіксіз жұмыс істеуді білдіреді, сондықтан сіз залға шығып, қосымша жұмыс жасауыңыз керек. Бөлшек сауда дүкенінде жұмыс істеген жыл сізге мүмкіндік береді: икемділік пен сатып алушымен дұрыс диалог құру мүмкіндігі. Бұл саладағы жұмыс кестесі әртүрлі болуы мүмкін, ол 2/2 жұмыс немесе классикалық бес күндік апта болуы мүмкін. Егер сіз ірі сауда желісінде жұмыс істегіңіз келсе, онда тікелей жұмыс берушілерден бос жұмыс орындары болмайды, өйткені, әдетте, олар жалдау үшін бүкіл агенттіктерді жалдайды. Жаһандық тұрғыдан бұл ештеңені өзгертпейді, өйткені олар сізге жұмыс табуға көмектеседі, қалған барлық шығындар жұмыс берушілерге түседі. Кассирдің мансабына келетін болсақ, өсу сатушымен бірдей. Бір жыл жұмыс істегеннен кейін сізге компания ішінде өсу ұсынылуы мүмкін, мысалы: сізден сауда залының әкімшісі болуды сұрайды. Сіз өзіңіздің бағыныштыларыңыздың жұмыс режимін бақылайсыз, сонымен қатар сауда алаңын толтыруға жауап бересіз. Сізде залда жұмыс тәжірибесі бар, және сіз әкімшілікке тез үйреніп кете аласыз, өйткені жұмыс принципі қарапайым.

Сатушы-кеңесші

Егер сіздің бұрынғы жұмысыңыз сатумен байланысты болса, онда бұл жұмыс сізге сәйкес келеді. Мұнда сіз мақсатты маркетинг пен сатумен байланысты барлық жетістіктеріңізді жүзеге асыра аласыз. Жаңа бос жұмыс орындарын барлық жерден табуға болады және жұмыс кестесін сіздің күн тәртібіңізге сәйкес келтіруге болады. Жұмыс беруші: "мен жұмыс іздеушілерді іздеймін", - дейді, сондықтан егер сіз студент болсаңыз және қосымша ақша таба алсаңыз, онда бұл мүмкіндікті жіберіп алмаңыз. Мұндай жұмыс тауарлардың белгілі бір санатына қызығушылық танытқандарға ұнайды. Сіз компьютерлерді жақсы білесіз делік-маған сеніңіз, егер сіз өзіңізге ұнайтын нәрсені жасасаңыз, жұмыс жылы жай ғана өтеді. Жұмыс уақыты жалғасады, ал сіз сатып алушылармен достарыңызбен талқылайтын тақырыптарды талқылайсыз, тек сол жерде олар сізге төлейді. Жұмыс принципі-мүмкіндігінше көп өнімді сату. Бірақ жұмыстың мәні бұл ғана емес, өйткені сатып алушыға дүкен жақсы жұмыс істей алатын қосымша опцияларды ұсыну маңызды, оларға сақтандыру және техниканы баптау кіреді. Мұндай жұмыс принципі сізді тез жоғарылатады, өйткені жаңа жұмыс орындары ірі дүкендерде үнемі пайда болады. Егер сіздің бұрынғы жұмысыңыз сатылымға байланысты болса, онда сіз қазір сауда залының әкімшісі бола отырып, процесті басқарасыз. Ең бастысы, сіздің жұмыс уақытыңыз тек басшы ретінде жұмыс істемейтінін ұмытпаңыз, өйткені әкімшінің жалақысы да сатылымға байланысты.

Курьер

Курьер жұмысының принципі Тапсырыс берушіге әртүрлі жүктерді жеткізу болып табылады. Әдетте, курьерлер үлкен жеткізу желілері бар жұмыс берушілерден бос жұмыс орындарын табады. Олар нарыққа жақында белсенді түрде кіре бастады, Қытайдан келетін тауарларға сұраныстың артуы және мемлекеттік поштаның қанағаттанарлықсыз жұмысы түрткі болды. Әдетте, ірі компаниялардың жеке автопаркі бар, сондықтан бұл жүргізуші немесе экспедитор ретінде жұмыс істейтін әдеттегі жұмыс. Жұмыс принципі қарапайым: сіз кеңседен тапсырыс алып, оны соңғы тұтынушыға апарасыз, сатып алушы тапсырысты төлейді және сіз одан әрі қарай жүресіз. Әдетте, қызметкерлердің жұмыс уақыты реттеледі, бірақ жол жағдайына немесе басқа күтпеген жағдайларға байланысты жұмыс уақыты өзгеруі мүмкін. Ең бастысы, жұмыстың мәні тауарды уақытында жеткізу екенін есте ұстаған жөн, өйткені Тапсырыс беруші сіздің жолда не болғанын қызықтырмайды. Сонымен қатар, құжаттарды тез және дұрыс толтыра білу маңызды, бұл жұмыс уақытын едәуір қысқартады. Ең бастысы-мұқият болу және жұмыс тәжірибесін қалыптастыру, бұл сізге мамандықты шарлауға көмектеседі. Мансаптық өсу аймағы шектеулі, бірақ сіз әрқашан сол жұмыс берушіден басшылық лауазымдарда жұмыс таба аласыз. Бір жыл жұмыс істегеннен кейін, Егер сіз жұмыс берушіден жаңа бос жұмыс орындары пайда болса, курьерлік қызметтің басшысы ретінде жұмысқа орналаса аласыз. Мұндай маманның жұмыс принципі бағыныштыларды бақылау және тапсырыс берушілердің шағымдарын қарау болып табылады.

Промоутер

Сауданың негізгі "қозғалтқышы" - маркетинг. Сондықтан нарықта промоутер мамандығы бойынша үнемі жаңа жұмыс бар. Жастар арасында бұл Алматыда, сондай-ақ Қазақстанның ірі қалаларында ең танымал жұмыс. Мұның бәрі жұмыс тәжірибесі қажет емес болғандықтан, тіпті бала да осындай тапсырманы орындай алады. Сонымен қатар, жұмыс режимін сіз қосымша табыс ала отырып, негізгі мамандық бойынша оқуға немесе жұмыс істеуге үлгеретіндей етіп құруға болады. Егер сіздің бұрынғы жұмысыңыз сатумен байланысты болса, бұл өте жақсы болады, өйткені промоутер жарнамалық буклеттерді таратып қана қоймай, болашақ сатып алушыларға өнімге қызығушылық танытса, кеңес береді. Жұмыс берушілерден тікелей жұмыс табу үшін жұмыс бөлімін қарау жеткілікті. Өкінішке орай, бір жыл немесе екі жыл ішінде сіз мансап сатысына көтеріле алмайсыз, өйткені ол жоқ. Дегенмен, жұмыс кезінде сіз компанияда пайда болатын бос жұмыс орындарын ұсына алатын менеджерлермен жаңа кездесулер аласыз. Сондықтан, егер Сіз компанияның саясаты мен жұмыс режиміне қанағаттансаңыз, онда сіз бұрынғы жұмысыңыз болған компанияға орналаса аласыз. Әрі қарай, мансаптық өсу шектелмейді және компанияға байланысты сізге мансаптық өсу ұсынылуы мүмкін.

Жеткізуші

Жеткізуші тауарларды тікелей сатып алушыға жеткізеді. Бұл мамандық бойынша жұмыс барлық жерде кездеседі. Ол "2020 жылдың ең көп сұранысқа ие жұмыстары"рейтингіне енді. Бұл бүгінгі таңда осындай жұмыс азық-түлік жеткізуге бағытталғандығына байланысты болды. Біз білетіндей, азық-түлік жеткізу қызметтері көбейіп келеді. Жұмыс іздеп жүрген білімі жоқ адамдар бірінші кезекте осы мамандыққа назар аударады. Сонымен қатар, бұл қосымша жұмыс үшін тамаша нұсқа, әсіресе егер сізде велосипед болса және бұрынғы жұмыс немен байланысты болса. Жұмыстың мәні қарапайым жеткізу екенін түсінген жөн, сондықтан жалақы тізіміндегі үлкен сандарға сенбеу керек. Бірақ бұл сіздің жалақыңызды анықтайтын жұмыс режимі екенін түсінген жөн. Сонымен қатар, бір-екі жыл жұмыс істегеннен кейін жергілікті басшылыққа өтіп, жеткізу қызметінің бастығы болу мүмкіндігі бар. Бастау үшін сізді шағын ұжымның жетекшісі етеді, өйткені жұмыс тәжірибесі маңызды. Қысқа уақыттан кейін сізге жаңа жұмыс дәрежесі жоғарылауы мүмкін.

Сұхбат беруші

Жоғарыға