Вакансия: Руководитель отдела продаж

Компания: ТОО SeTrans — международная транспортно-экспедиторская компания с клиентами и партнёрами в более чем 5 странах. Мы предоставляем вагоны под перевозку грузов и оплачиваем железнодорожные тарифы по Казахстану, странам СНГ и Балтии.
Каждый год нашими услугами пользуются более 70 компаний, и этот показатель стабильно растёт на 20% ежегодно.

За 8 лет работы мы предоставили более 3 500 вагонов и проэкспедировали свыше 5 000 перевозок. Компания неоднократно отмечена национальными и международными наградами и включена в реестр ведущих поставщиков и благонадёжных предприятий.

Цель компании на 2025–2026 гг. — увеличение бизнеса в 2,5 раза. Для достижения этой задачи мы ищем руководителя отдела продаж, способного выстроить эффективную систему продаж и увеличить клиентскую базу.

Задачи и обязанности:

Формирование и развитие отдела продаж (набор, адаптация, обучение, мотивация сотрудников).

Постановка целей и контроль выполнения планов продаж.

Разработка и внедрение стратегий привлечения новых клиентов.

Контроль качества обработки входящих заявок и ведения клиентской базы в CRM (Битрикс24).

Организация работы с ключевыми клиентами, участие в сложных переговорах.

Взаимодействие с другими подразделениями для обеспечения высокого уровня сервиса.

Подготовка отчетности и аналитики по результатам продаж.

Требования к кандидату:

Успешный опыт управления отделом продаж (от 3-х лет).

Понимание особенностей B2B-продаж и навыки ведения переговоров с ТОП-менеджерами.

Опыт формирования и развития команды, знание методов мотивации сотрудников.

Сильные аналитические способности, умение работать с планами и KPI.

Уверенные навыки работы в CRM (Битрикс24) и Excel/Google Таблицах (формулы, сводные таблицы, аналитика).

Лидерские качества, умение вдохновлять и вести за собой команду.

Активность, ориентация на результат, стратегическое мышление.

Условия:

Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + бонусная система по итогам выполнения планов.

Возможность построить сильный отдел продаж и повлиять на стратегию компании.

Постоянный приток лидов и заявок.

Профессиональное развитие: внутренние программы обучения, доступ к корпоративной библиотеке и обучающему порталу.

Карьерный рост вместе с ростом компании.

График работы: Пн–Пт, 09:00–18:00.

Офис в центре Костаная, современное рабочее место.