Сүзгі
Казахстан
Таңдалған ел бойынша іздеу
Таңдалған ел бойынша іздеу
  • Павлодар облысы
  • Ақмола облысы
  • Ақтөбе облысы
  • Алматы облысы
  • Атырау облысы
  • Шығыс Қазақстан облысы
  • Жамбыл облысы
  • Батыс Қазақстан облысы
  • Қарағанды ​​облысы
  • Қостанай облысы
  • Қызылорда облысы
  • Маңғыстау облысы
  • Солтүстік Қазақстан облысы
  • Түркістан облысы

Хабарландырулар: сатушылар / кассирлер / курьерлер / промоутерлер Павлодарда

Тұрақты жарнамалар

Сатушы Көптеген сатушылар жұмысының мәні тек тауарларды сату және ақша жинау деп санайды, бірақ бұл жағдайдан алыс. Әдетте, сауда саласында жұмыс іздейтін адамдар сатылымға бейімделуі керек, бұл тауарлар мен қызметтерді жылжыту мүмкіндігі болуы керек дегенді білдіреді. Бірақ жұмыс тәжірибесі мен білімі қажет емес қарапайым бос жұмыс орнын іздейтіндер де бар. Бір жыл жұмыс істегеннен кейін олар басқа жерге кетеді, негізінен қаржылық себептерге байланысты. Сондықтан, сауда саласындағы жұмыс берушілерден бос жұмыс орындарын іздемес бұрын, сіздің жалақыңыз сату санына тікелей байланысты екенін түсінуіңіз керек, ал жұмыс уақытында ең төменгі жалақы белгіленеді, одан төмен түсу мүмкін емес. Жақсы сатушылар жұмыс режимі 2/2 болған жағдайда айына 300 мың теңгеге дейін ақша таба алады. Жеткілікті жұмыс тәжірибесі мен тілегі бар, сіз үлкен ақша табуға болады. Егер Сіз дұрыс сатсаңыз және мансаптық өсуге ұмтылсаңыз, сіз осы сандарға келе аласыз. Көптеген желілік дүкендерде сіз келесі жолмен жүре аласыз: стажер, кіші сатушы, сатушы, аға сатушы, дүкен директорының орынбасары, дүкен директоры және соңында аймақтық директор. Есте сақтау керек ең бастысы-үлкен жалақымен жұмыс табу мүмкін емес. Оған келу үшін бір жыл жұмыс немесе тіпті бірнеше жыл қажет болады, мұнда бәрі сіздің құлшынысыңызға байланысты. Сатушы-кассир Сатушы-кассирдің жұмысы іс жүзінде сатушының бос жұмыс орнынан ерекшеленбейді. Бірақ мұнда бәрі қарапайым деп айту керек. Мұндай жұмыс бүгінде тауарларды касса арқылы монотонды сатудан тұрады. Сонымен қатар, цифрлық технологияларды енгізу арқылы жұмыс принципі әлдеқайда жеңілдеді, өйткені бұдан былай ештеңе санаудың қажеті жоқ, оны машина сіз үшін жасайды. Мұндай салада жұмыс табу өте қарапайым. Сайттарда үнемі бар хабарландырулар талап етілетін жұмыс үлкен саны. Бірақ кемшіліктері бар, мысалы: мансаптық аймақ бірнеше лауазымдармен шектеледі. Кемшіліктерге сонымен қатар, егер сіз кассада тұрған негізгі тауарларды сатсаңыз ғана өзгеруі мүмкін жалақы кіреді. Сонымен қатар, осы Бос орындар арасында жұмыс іздейтін адамдар тауарларды орналастырумен және баға белгілерін жапсырумен айналысу керек екенін түсінуі керек. Дегенмен, сіз мансап сатысына көтеріле аласыз және жұмыс істеген жылы Сіз сауда залының әкімшісі бола аласыз. Сонымен қатар, егер компанияда басқа лауазымдар бойынша жаңа Бос орындар пайда болса, онда сіз қызметкерлердің басқа класына ауыса аласыз. Мысалы, сатушы-кассирден сіз сатушы-кеңесші бола аласыз. Мұнда жұмыс уақыты әртүрлі болуы мүмкін және жалақы жоғары, ал өсетін жер бар. Бір жыл ішінде сатушы-кеңесші аға сатушы бола алады. Егер сіз өзіңізді жақсы көрсетсеңіз және компанияда бос жұмыс орындары босатылса, сіз, мысалы, дүкен директорының орынбасары бола аласыз. Кассир Осы мамандық бойынша жұмыс туралы ұсыныстар үнемі хабарландыру сайттарында қол жетімді. Егер сіз кеңірек қарасаңыз, Сатушы-кассир мен қарапайым кассирдің жұмысының мәні іс жүзінде өзгеше емес. Сатып алушылар ағыны тұрақты емес, ал қызметкерлердің жұмыс режимі үздіксіз жұмысты білдіреді, сондықтан сіз залға барып, қосымша жұмыс жасауыңыз керек. Бөлшек сауда дүкенінде бір жыл жұмыс істеу сізге мүмкіндік береді: икемділік пен сатып алушымен дұрыс диалог құру мүмкіндігі. Бұл саладағы жұмыс кестесі әртүрлі болуы мүмкін, ол 2/2 жұмыс немесе классикалық бес күндік апта болуы мүмкін. Егер сіз ірі сауда желісінде жұмыс істегіңіз келсе, онда тікелей жұмыс берушілерден бос жұмыс орындары болмайды, өйткені, әдетте, олар жалдау үшін барлық агенттіктерді жалдайды. Жаһандық тұрғыдан алғанда, бұл ештеңені өзгертпейді, өйткені олар сізге жұмыс табуға көмектеседі, қалған барлық шығындар жұмыс берушілерге тиесілі. Кассирдің мансабына келетін болсақ, өсу сатушымен бірдей. Бір жыл жұмыс істегеннен кейін сізге компания ішінде өсу ұсынылуы мүмкін, мысалы: сізден сауда алаңының әкімшісі болу сұралады. Сіз бақылайды, жұмыс режимі, сіздің қарамағындағы, сондай-ақ жауап беруге толтыру сауда залы. Сізде залда жұмыс тәжірибесі бар, ал әкімшілендіруге тез үйренуге болады, өйткені жұмыс принципі қарапайым. Сатушы-кеңесші Егер сіздің бұрынғы жұмысыңыз сатумен байланысты болса, онда бұл бос орын сізге сәйкес келеді. Мұнда сіз мақсатты маркетинг пен сатумен байланысты барлық жетістіктеріңізді жүзеге асыра аласыз. Соңғы бос жұмыс орындары табуға болады сөзбе-сөз барлық жерде, әрі жұмыс кестесі болады дәл таңдау астында, сіздің күн тәртібі. Жұмыс беруші: "мен жұмыс іздеушілерді іздеймін" дейді, сондықтан егер сіз студент болсаңыз және қосымша ақша таба алсаңыз, онда бұл мүмкіндікті жіберіп алмаңыз. Мұндай жұмыс тауарлардың белгілі бір санатына қызығушылық танытқандарға ұнайды. Сіз компьютерлерді жақсы түсінесіз делік-маған сеніңіз, егер сіз өзіңіздің сүйікті ісіңізбен айналыссаңыз, жұмыс жылы жай ғана байқалмайды. Жұмыс уақыты өтеді, сіз жай ғана достарыңызбен талқылайтын тақырыптарды сатып алушылармен талқылайсыз, тек мұнда олар Сізге ақы төлейді. Жұмыс принципі-мүмкіндігінше көп өнімді сату. Бірақ жұмыстың мәні бұл ғана емес, өйткені сатып алушыға дүкен жақсы ақша таба алатын қосымша опцияларды ұсыну маңызды, оларға сақтандыру және жабдықты орнату кіреді. Мұндай жұмыс принципі тез әкеледі сізді арттыру, өйткені жаңа бос жұмыс орындары үнемі пайда ірі желілік дүкендерде. Егер сіздің бұрынғы жұмысыңыз сатумен байланысты болса, қазір сіз сауда алаңының әкімшісі бола отырып, осы процесті бақылап отырасыз. Ең бастысы, сіздің жұмыс уақытыңыз тек менеджердің жұмысынан ғана емес, сонымен қатар әкімшінің жалақысы сатылымға байланысты болатындығын ұмытпау керек. Курьер Курьердің жұмыс принципі-Тапсырыс берушіге әртүрлі жүктерді жеткізу. Әдетте, курьерлер үлкен жеткізу желілері бар жұмыс берушілерден бос жұмыс орындарын табады. Олар нарыққа салыстырмалы түрде жақында белсенді түрде кіре бастады, Қытайдан тауарларға сұраныстың артуы және мемлекеттік поштаның қанағаттанарлықсыз жұмысы түрткі болды. Әдетте, ірі компаниялардың жеке автокөлік паркі бар, сондықтан бұл жүргізуші немесе экспедитор ретінде жұмыс істейді, ол жүк тиеуші болып жұмыс істейді. Жұмыс принципі қарапайым: сіз кеңседе тапсырыс аласыз және оны соңғы тұтынушыға жеткізесіз, сатып алушы тапсырыс үшін төлейді және сіз одан әрі қарай жүресіз. Әдетте, қызметкерлердің жұмыс уақыты реттеледі, бірақ жұмыс уақыты жол жағдайына немесе басқа да күтпеген жағдайларға байланысты өзгеруі мүмкін. Есте сақтау керек ең бастысы, жұмыстың мәні тауарды уақытында жеткізу болып табылады, өйткені Тапсырыс беруші жолда не болғанын қызықтырмайды. Сонымен қатар, құжаттарды тез және дұрыс толтыра білу маңызды, бұл жұмыс уақытын едәуір қысқартады. Ең бастысы-мұқият болу және жұмыс тәжірибесін қалыптастыру, ол сізге мамандықты бағдарлауға көмектеседі. Мансап аймағы шектеулі, бірақ сіз әрқашан сол жұмыс берушіден басшылық лауазымдарда жұмыс таба аласыз. Бір жыл жұмыс істегеннен кейін, егер жұмыс берушіден жаңа бос жұмыс орындары пайда болса, Курьерлік қызмет басшысы ретінде жұмысқа орналасуға өтініш бере аласыз. Мұндай маманның жұмыс принципі бағыныштыларды бақылау және тапсырыс берушілердің шағымдарын қарау болып табылады. Промоутер Сауданың негізгі "қозғалтқышы" - маркетинг. Сондықтан нарықта үнемі промоутер мамандығы бойынша жаңа жұмыс бар. Жастар арасында бұл Алматыда, сондай-ақ Қазақстанның ірі қалаларында ең танымал жұмыс. Мұның бәрі жұмыс тәжірибесі қажет емес, тіпті бала да осындай тапсырманы жеңе алады. Сонымен қатар, жұмыс режимін құруға болады, сондықтан сіз үлгеру немесе жұмыс бойынша негізгі мамандығы ала отырып, қосымша табыс. Егер сіздің бұрынғы жұмысыңыз сатумен байланысты болса, бұл өте жақсы болады, өйткені промоутер жарнамалық буклеттерді таратып қана қоймай, болашақ сатып алушыларға егер олар өнімге қызығушылық танытса, кеңес береді. Жұмыс берушілерден тікелей жұмыс табу үшін жұмыс бөліміне қарау жеткілікті. Өкінішке орай, бір жыл немесе екі жыл ішінде сіз мансап сатысына көтеріле алмайсыз, өйткені ол жай ғана жоқ. Алайда, жұмыс барысында Сізде компанияда пайда болатын бос жұмыс орындарын ұсына алатын менеджерлермен жаңа таныстар пайда болады. Сондықтан, егер Сіз компанияның саясаты мен жұмыс режиміне қанағаттансаңыз, онда сіз бұрынғы жұмысыңыз болған компанияға орналаса аласыз. Әрі қарай мансаптық өсу шектелмейді және компанияға байланысты сізге мансаптық өсу ұсынылуы мүмкін. Жеткізуші Жеткізуші тауарларды тікелей сатып алушыға жеткізеді. Бұл мамандық бойынша жұмыс барлық жерде кездеседі. Ол рейтингке кірді: "2020 жылдың ең танымал жұмыстары". Бұл бүгінгі күні осындай жұмыс тамақ өнімдерін жеткізуге бағытталғандығына байланысты болды. Ал біз білетіндей, азық-түлік жеткізу бойынша қызметтер саны артып келеді. Білімі жоқ, жұмыс іздейтін адамдар ең алдымен осы мамандыққа назар аударады. Сонымен қатар, бұл толық емес жұмыс үшін тамаша нұсқа, әсіресе егер сізде велосипед болса және бұрынғы жұмысыңыз немен байланысты болса, маңызды емес. Түсіну керек, бұл жұмыстың мәні болып табылады банальной жеткізу, сондықтан, жоқ санау Үлкен сандар жалақы ведомосінде. Бірақ бұл сіздің жалақыңызды анықтайтын жұмыс режимі екенін түсіну керек. Сонымен қатар, бір-екі жыл жұмыс істеу, жергілікті басшылыққа кіру және жеткізу қызметінің бастығы болу мүмкіндігі бар. Бастау үшін, сізді қояды басшысы шағын ұжым, өйткені мұнда маңызды жұмыс тәжірибесі. Арқылы ұзақ уақыт алады, подвернуться балғын жұмыс беделі арттыру. Интервьюер