Менеджер по персоналу (HR-менеджер)

Обязанности

• Подбор и адаптация сотрудников

  • Организация и проведение собеседований

  • Ведение кадрового делопроизводства

  • Разработка и внедрение HR-политик

  • Взаимодействие с руководителями подразделений

Требования

• Опыт работы в HR не менее 3 лет

• Знание трудового законодательства

• Коммуникабельность и организованность

• Умение работать с конфиденциальной информацией

Условия и бонусы

• Стабильная заработная плата

• Официальное оформление по результатам собеседования

• Дружный коллектив и комфортный офис

Тип занятости: Полная занятость

График работы: Полный день

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Рабочий адрес: г. Караганда, ул. Орлова 99а