Обязанности: Полный цикл кадрового администрирования: прием, переводы, увольнения, отпуска, командировки.Формирование и ведение личных дел сотрудников.Работа с порталом Enbek.kz.Ведение кадрового учета в 1СКонтроль прохождения и завершения испытательного срока, сбор и предоставление обратной связи по новым сотрудникам.Составление внутренних положений, должностных инструкций.Подготовка кадровой отчетности и консолидированной информации по запросу руководства.Консультирование работников и руководителей по кадровым вопросамАдаптация новых работников, сопровождение в первые дни работРазрешение конфликтных ситуаций, поддержка позитивной корпоративной культурыОбеспечение соответствия кадровых процессов требованиям ТК РКТребования: Опыт работы в кадровом администрировании на производственном предприятии не менее 3 лет.Знание программы 1С, знание пакета MS (Excel, Word).Отличное знание трудового законодательства.Практический опыт ведения полного цикла кадрового делопроизводства.Умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации.Внимательность к деталям, системность, ответственность, стрессоустойчивость.Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК.График работы: 5/2 с 08.00 до 17.00, обед с 12.00 до 13.00, два перерыва по 15 минутРабота в производственном цеху

Карагандинская область, г. Темиртау