Заместитель директора (начальник) учебной части играет ключевую роль в организации учебно-воспитательного процесса в образовательной организации. Работа данного специалиста включает в себя:

• Планирование и анализ:
  • Текущее планирование деятельности образовательной организации;
  • Анализ состояния учебно-воспитательного процесса;
  • Научно-методическое и социально-психологическое обеспечение.
• Координация работы педагогов:
  • Соблюдение государственного стандарта образования;
  • Выполнение рабочих учебных планов и программ;
  • Разработка необходимой документации.
• Контроль качества образования:
  • Проверка краткосрочных планов педагогов;
  • Контроль объективности оценки знаний;
  • Организация текущей и итоговой аттестации.
• Внедрение новых технологий:
  • Искусство внедрения эффективных технологий в образовательный процесс;
  • Организация дистанционного обучения;
  • Корректировка учебной программы и расписания занятий для дистанционного обучения.

Работа заместителя директора в Костанайской области, г. Костанай, требует высокой квалификации и глубокого понимания образовательных стандартов и инноваций в педагогике.