В строительную компанию требуется менеджер по подбору кадров. Требования: изучать ситуацию на рынке труда и давать рекомендации по оптимальному уровню зарплаты; формировать кадровый резерв; организовывать стажировки сотрудников; создавать базу данных по строительным бригадам, строительным подрядным организациям итд; анализировать рынок строительных услуг Предполагается 80% рабочего времени на удаленке. Официальное трудоустройство. Зп от 250 тыс.тг. Возможны премии и бонусы.
Дополнительные характеристики: Заработная плата: 250 000 - 350 000 ₸ / за месяц Тип занятости: Частичная занятость График работы: Гибкий график