В связи с расширением в частную организацию требуется сотрудник в отдел кадров по приему персонала. Обязанности: поиск, отбор, увольнение персонала. Ведение контроля и учет сотрудников, формирование штатного расписания, анализ кадровой текучки и поиск решений. как ее снизить, адаптация, психология. Требования: нормы деловой этики, внимательность к деталям, знание русского языка, правила регистрации документов в информационных системах. Условия: работа с готовой информационной системой, своевременная оплата на карту банка, пятидневка, суббота и воскресенье выходные, рабочие часы с 10.00 до 18.00ч, имеется продвижение по категории, официальное оформление.

Дополнительные характеристики:
Заработная плата: 320 000 ₸ / за месяц
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный день

Пользователь: оператор