Высшее (или послевузовское) образование или среднее техническое и профессиональное образование.Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее 1 лет стажа работы в отрасли; 2) не менее 2 лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности или по специальности.3) при средне-специальном/ профессиональным, средне-техническом образовании стаж работы не менее 3 лет стажа работы в отрасли либо по специальности; Требования к стажу работу не предъявляются к лицам, зачисленным в Президентский молодежный кадровый резерв или пул талантов Госкорпорации, а также к лицам, при условии: - завершения обучения по программам послевузовского образования в Назарбаев Университет; - либо в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым рабочим органом Республиканской комиссии по подготовке кадров за рубежом; - либо при наличии ученой степени в сфере, соответствующей функциональному направлению должности; - либо при наличии степени Master of Business Administration; - либо при наличии профессионального сертификата международного образца в сфере, соответствующей функциональному направлению должности; -либо если кандидат является призером международных олимпиад или международных конкурсов в сфере, соответствующей функциональному направлению должности.Функциональные обязанности: Функциональные обязанности определяются должностной инструкцией соответствующей должности. Перечень документов, предоставляемых кандидатами для участия в конкурсе: 1) резюме установленной формы с обязательным указанием электронной почты; 2) копию удостоверения личности или паспорта; 3) копию документа об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовки; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность (для лиц, имеющих трудовой стаж); 5) сертификат (заключение) либо его копию о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов; 6) письменное согласие на сбор и обработку персональных данных; 7) справку о наличии либо отсутствии судимости. Предоставление не полного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Сроки приема документов: Документы должны быть представлены в течение 7 (семи) календарных дней с момента публикации объявления о проведении конкурса.Для получения сертификата о прохождении тестирования необходимо подать заявку в АО «Национальный Центр по управлению Персоналом Государственной службы» по ссылке: http: ekyzmet.kz/Адрес подачи документов на участие в конкурсе г. Конаев, ул. Кунаева, 41а каб. 2 (2 этаж) (Управление развития HR), тел: (02)5715871, адрес электронной почты: [email protected]

Алматинская область, Кегенский район, с.Кеген