Вакансия: Главный HR менеджер

Основные обязанности:

• Ведение и контроль учета рабочего времени:
  • Оформление командировок.
  • Документирование различных отсутствий: по призыву, временной нетрудоспособности, социальным отпускам и другим причинам.
  • Предоставление сведений по присутствиям/отсутствиям в HR-отдел.
• Контроль формирования и согласования графиков отпусков работников филиала.
• Документационное оформление дисциплинарных проступков и направление их для издания приказа.
• Проверка документов на соответствие ВНД и законодательству перед передачей в кадровый администрирование.
• Своевременное направление и согласование заявок по HR администрированию.
• Мониторинг исполнения заявок по HR вопросам и устранение неактуальных.
• Консультационная поддержка и обучение сотрудников по вопросам HR и трудового законодательства.
• Актуализация, учет и хранение личных дел работников и трудовых книжек.
• Формирование и предоставление кадровой отчетности в государственные органам.
• Ответы на запросы работников (справки о заработной плате, с места работы и др.).
• Содействие в решении текущих HR задач (индексация, сокращение, изменение условий труда).

Место работы: Область Абай, г. Семей