Вакансия: Тренер по обучению и повышению квалификации

Основные обязанности:

• Проведение тренингов по готовым программам, включая программы наставничества.
• Разработка обучающих материалов и посттренинговых заданий:
• Развитие лидерства.
• Основы навыков коммуникации.
• Создание сценариев для интерактивных учебных мероприятий и проведение тренингов по внутренним запросам.
• Определение внутренних потребностей и организация обучения сотрудников.
• Оценка эффективности проведенного обучения.
• Внесение данных об обучении в базу данных системы My Kazmin (HR Portal).
• Ведение Матрицы по обучению для учета истории обучения сотрудников.
• Проведение инструктажей по антикоррупционной политике и регулярное обновление данных о выполнении тестов.
• Предоставление данных для отчетности в государственные органы Республики Казахстан.

Местоположение: Область Абай, Аягозский район, село Актогай

Ключевые слова: Тренер, обучение, повышение квалификации, тренинговые программы, развитие лидерства, навыки коммуникации, матрица обучения, антикоррупционная политика, HR Portal.