Біліктілігі жоқ жұмысшыларға арналған жұмыс орындары - 30 бос орын Қазақстанда

Тұрақты жарнамалар
300 000 Тнг.
Қарағанды
Өндірістік базаға тасымалдаушы қажет, күндік ақы 10 000 теңге. Жұмыс күні толық, 7-ден 20-ға дейін. Айлық жалақы 150 000-нан 300 000 теңгеге дейін.
250 000 Тнг.
Шымкент қаласы
Компанияға әртүрлі жұмысшылар қажет, күнделікті жалақы 8000 теңге, тұрақты жалақы айына 240-250 мың теңге.
250 000 Тнг.
Қостанай
Саженцылармен жұмыс істеу үшін разнорабочих іздейміз. Жұмыс кестесі: 9-18, айлық жалақы 200-250 мың ₸.
250 000 Тнг.
Қызылорда
Ресторанның разнорабочийі: электр, сантехника және жөндеу дағдылары. Табыс 200 000 ₸ бастап.
250 000 Тнг.
Астана - Нұр-Сұлтан
Грузчик-комплектовщик бір реттік ыдыс-аяқтарды орау үшін. Толық жұмыс уақыты, жалақы 200-250 мың ₸.
350 000 Тнг.
Астана - Нұр-Сұлтан
ПВХ және алюминий конструкцияларына қажетті монтажшылар. Тәжірибе міндетті емес. Айналма жалақы 350 000 ₸/айға дейін.
200 000 Тнг.
Алматы қаласы
«Al Qasr Halal» парковщик қажет. График: 11:00-21:00, жалақы: 200,000 ₸, жасы: 25-35 жас.
400 000 Тнг.
Қостанай
Аэропорт мкр. аймағында өндіріс үшін жұмысшы қажет. Жалақы 250 000 ₸-тан 400 000 ₸-ға дейін.
230 000 Тнг.
Алматы қаласы
450 000 Тнг.
Ағаш баня салу үшін құрылысшыларды іздейміз. Тәжірибе мен еңбекқорлық міндетті, ақы төленетін тәжірибе. Табыс 200-ден 600 мың теңгеге дейін. Жұмыс жыл бойы.
300 000 Тнг.
12 001 Тнг.
Қарағанды
500 000 Тнг.
Көкшетау
Круп өндірісте разноробочий қызметі, жалақысы 15 000 теңгеге дейін.
400 000 Тнг. айда
Астана - Нұр-Сұлтан
АЙЫНА ооо константа 5/2 6/1
390 000 Тнг.
800 000 Тнг.
Қостанай
Өндірісте жұмысшы қажет, төлемі күндік 12 000 тг-ден басталады. Тегін alojamiento және тамақтану қамтамасыз етіледі.
700 000 Тнг.
Шу қаласы
Өндірісте разнорыбшы: упаковка, сортировка, жөндеуге көмек. Айлық жалақы 450-700 мың тг/мес. Тұрғын жай, тамақпен қамтамасыз етіледі.
650 000 Тнг.
Степногорск қаласы
Пакеттеу және сорттау бойынша жұмысшы қажет, жалақы 400 000 - 650 000 ₸. Тұрғын үй ұсынылады.
480 000 Тнг.
Қаскелең
Цехтегі жұмыс ер адамдарға 15 мың теңге күндік жалақымен, дүйсенбіден сенбіге дейінгі жұмыс кестесімен ұсынылады.
450 000 Тнг.
Атырау қаласы
Крупты өндіріс үшін жұмысшыларды іздеудеміз. Айлық жалақы 400 000 ₸-дан басталады, тамақ пен тұрғын үй қамтамасыз етіледі.
310 000 Тнг.
Павлодар
Достық ұжымға әр түрлі жұмыстарды атқарушы-сварщик қажет. Жалпы жалақы 260 000 ₸-дан басталады, жұмыс кестесі 5/2. Жұмысқа орналастыруға көмек көрсетіледі.
700 000 Тнг.
Көкшетау
Өндіріс үшін жұмысшы персонал қажет. Жалақы 450 000 теңгеден басталады, тұрмыс және тамақтану шарттары қарастырылған.
700 000 Тнг.
Шымкент қаласы
Үлкен өндірісте жұмысшы персонал қажет. Жалақы 700 000 ₸-ге дейін, толық жұмыс күні, тұрғын үй қамтамасыз етіледі.
260 000 Тнг.
Павлодар
"RentStroy" компаниясында сварщик-әртүрлі қызметкер іздейміз: бес күндік жұмыс, жалақы 260 000 ₸ бастап, жұмыспен қамту, Батыр Молл.
700 000 Тнг.
Атырау қаласы
Өндірістік кәсіпорынға жұмысшы персонал қажет, жалақы 450 000 - 700 000 ₸. Міндеттері: конвейерде жұмыс істеу, орау, сұрыптау, жөндеуге көмек көрсету. График 6/1, тамақтану және тұрғын үй қамтылған.
225 000 Тнг.
Алматы қаласы
Тауарларды жинау және жеткізу үшін жүк тасушы керек ТД Саламат. Жалақы 225,000 ₸. Толық жұмыс уақыты.
700 000 Тнг.
Қарағанды
Өнеркәсіптік өндіріс үшін жұмысшы персонал қажет. Жалақысы 700 000 ₸ дейін, жұмыс кестесі 6/1. Міндеттері: конвейерде жұмыс жасау, орау, сұрыптау, тәртіп сақтау. Тамақпен қамтамасыз етілген студенттік жатақханада тұру мүмкіндігі.
700 000 Тнг.
Тараз қаласы
Өндіріс үшін жұмысшылар қажет. 15000 тг ауысымына, тұрғын үй, тамақ және толық жұмыс күні.
230 000 Тнг.
Алматы қаласы
Кондитерлік цехке фасовщик жұмсалады. Жалақы 220 000 ₸. Жұмыс кестесі 6/1, 8-ден 17-ге дейін.
500 000 Тнг.
Шахтинск қаласы
Шахтинскідегі қалдықтарды сұрыптау үшін жұмысшылар іздейміз. Тұрғын үй мен тамақтану ұсынылады. Төлем бөлек үлестік, яғни сдельная.
Сүзгі
- Тнг.
Добавь свое резюме

Қосалқы жұмысшы

Көптеген адамдар сұрақ қояды-бұл көмекші жұмысшылар кім? бұл мамандандырылған біліктілікті қажет етпейтін физикалық еңбекпен айналысатын адамдар. Қосалқы жұмысшының лауазымдық нұсқаулығы тұрақты жұмыс кестесін, тұрақты жалақыны немесе күнделікті жалақысы бар қосалқы жұмысшыларды қамтуы мүмкін. Міндеттемесіз жұмыс іздейтін адамдар бұл лауазымға міндетті түрде назар аударуы керек, өйткені ол жұмыс тәжірибесі жоқ жұмыс тізіміне кіреді.

Қосалқы жұмысшы не істейді?

Көмекші жұмысшының жұмыс принципі өте қарапайым-қазіргі уақытта оған қажет көшбасшының ұсақ нұсқауларын орындау жеткілікті. Тапсырмалар келесідей болуы мүмкін:

Жүк түріндегі жаңа жұмыс кез-келген минутта қоймаға жетуі мүмкін. Бұл әртүрлі тауарларды тиеуге және түсіруге дайын болу керек дегенді білдіреді. Көбінесе бұл өте сақтықты қажет етпейтін жүк;

Өндірістерде, қоймаларда, базаларда және құрылыс алаңдарында қосалқы жұмыстар жүргізу;

Сыпырушы ретінде жұмыс істеу қосалқы жұмысшының міндеттеріне де кіруі мүмкін;

Сонымен қатар, жұмыс берушілердің бос орындары мыналарды қамтуы мүмкін: едендерді, ыдыстарды, терезелерді, бөлшектер мен бұйымдарды жуу.

Жалақы және мансаптық өсу

Осы мамандық бойынша жұмыс таба алғаннан кейін жалақы 100 мың теңгеге жетпеуі мүмкін. Алайда, бір жыл ішінде сіз қосымша біліктілікке ие бола аласыз және жоғарылай аласыз. Айтпақшы, жылжыту туралы: көмекші жұмысшының жұмысының мәні-сіз өзіңізді барлық жұмыс процестерінде көрсете аласыз, яғни жұмыс беруші сізді неғұрлым жауапты жұмысқа сеніп тапсыра алады.

Гардеробшы

"Театр ілгіштен басталады" - бұл өрнек себепсіз пайда болған жоқ, өйткені алдымен көрерменді гардеробшы қарсы алады. Гардеробшы ретінде жұмыс тек театрда ғана емес, кез – келген муниципалды ғимаратта гардеробшы мамандығы бойынша жұмыс іздейтін адамдар қажет. Көбінесе бұл бос жұмыс орындары тез жабылады, өйткені гардеробшы ретінде жұмыс істеу зейнеткерлер үшін өте жақсы және олар ақша табуға қарсы емес. Сондықтан, егер сіз гардеробтың жаңа бос орындарын көрген болсаңыз, онда сіз асығыңыз.

Гардеробшы не істейді?

Жұмыс принципі өте қарапайым, келушілердің киімдерін қабылдау, нөмірлерді беру және қабылданған заттардың сақталуын бақылау. Шкафтың жұмыс уақыты ол жұмыс істейтін мекеменің жұмыс режимін көшіреді. Мысалы, театрда жұмыс күні әдетте сағат 16-да басталып, сағат 22:00-де аяқталады, балалар қойылымдары жоспарланған кезде ерекше жағдайлар болады. Мектептер мен университеттерде гардеробшылар басқаша жұмыс істейді және олардың жұмыс уақыты таңертең және түстен кейін болады.

Гардеробшы болып жұмыс істеу қиын ба?

Гардеробшы кез-келген жас тобына сәйкес келеді, сонымен қатар ол жұмыс тәжірибесі мен білімін талап етпейді. Айта кету керек, кейбір мекемелерде жұмыс істеу өте қиын, мысалы, студенттердің тұрақты ағымы бар жоғары оқу орындарында. Екінші жағынан, шкафтың жұмысы әлдеқайда жеңіл болатын театрлар мен шағын бизнес бар.

Кір жуу

Бұл мамандық Орта ғасырларда, оба үстемдігі дәуірінде ерекше маңызға ие болды. Адамзат инфекциялар мен аурулардың надандық пен кірден туындайтынын түсінген кезде. Жүздеген жылдар бұрын, Ежелгі Римде де осы мамандық бойынша жұмыс табуға болатын еді, бірақ ол ұлы империямен бірге аман-есен жоғалып кетті.

Қазіргі кір жуатын бөлменің ортағасырлық кірден айырмашылығы неде?

Орта ғасырларда кір жуатын жұмыс тозақ еңбегі болып саналды және бекер емес, өйткені олар бірнеше күн бойы өзенде отыруға және заттарды суық суда жууға мәжбүр болды. Енді ешкім жұмыс режимі қорқынышты болды деп айтпайды, бірақ өзеннің жанында тапқандарын жеуге тура келді. Қазір заманауи кір жуатын жылды ортағасырлық бір күнмен салыстыруға болады, өйткені бүгінде барлығы машиналар жасайды. Қазіргі заманғы кір жуғыштың жұмыс уақыты келесі манипуляциялардан тұрады:

Заттарды қабылдау;

Кір жуғыш машиналарды жүктеу;

Түсіру;

Үтіктеу;

Кір жуғыш машиналардың техникалық жағдайын бақылау.

Шындығында, өкілеттіктер іс жүзінде аяқталады.

Мұндай профильдегі жұмысты қайдан табуға болады?

Көбінесе, осы мамандық бойынша жұмыс іздейтін адамдар ауруханалар мен ірі қонақүйлерде қажет, дегенмен көптеген ауруханалар үшінші тараптың кір жуатын орындарынан тендерлік тапсырыстарға ауысады. Дәл сол жерде сіз тікелей жұмыс берушілерден бос жұмыс орындарын таба аласыз.

Қандай жалақы және мансаптық өсу мүмкін бе?

Жалақы нақты кәсіпорынға байланысты болады. Айта кету керек, мемлекеттік қызмет жеке кеңседе жұмыс істеген сағаттар үшін әлдеқайда көп төлей алады. Бірақ ол жерде білім де, жұмыс тәжірибесі де талап етілмейтінін түсінген жөн, сондықтан жалақы жоғары болмайды, шамамен 50-ден 70 мың теңгеге дейін. Мансаптық өсу перспективалары өте елес, дегенмен бір жыл ішінде жергілікті деңгейге дейін өсуге болады бастықтар, бірақ жұмыстың мәні одан көп өзгермейді.

Тасымалдаушы

Жүк тиегіш-еңбек нарығында ең көп сұранысқа ие мамандықтардың бірі. Сонымен қатар, күн сайын жүк тиеуші болып жұмыс істеу бір күндік жұмыс тапқысы келетін жастарды тартады. Тұрақты жұмыс режиміне қанағаттанатын тұрақты жұмыс іздейтін ер адамдар бар.

Тасымалдаушы не істей алады?

Біртүрлі емес, бірақ тасымалдаушылардың әртүрлі санаттары бар, енді олардың кейбірін қарастырайық:

Күнделікті төлемі бар тасымалдаушы ретінде жұмыс істеу

Жоғарыда айтылғандай-мұндай деңгейдегі жаңа жұмыс жастарды тартады. Қызметкердің жұмыс принципі қарапайым және тауарлар мен материалдарды қолмен түсіру болып табылады.

Жинақтаушы-тиеуші

Осындай деңгейдегі тасымалдаушы ретінде жұмыс табу үшін сізге біраз уақыт іздеу керек болады, өйткені жұмыс берушілердің мұндай бос жұмыс орындары еңбек нарығында ұзақ уақыт сақталмайды. Жинақтаушы құрылыс фирмаларында және әртүрлі тауарларды сататын басқа кеңселерде тапсырыстарды қалыптастырумен айналысады. Бұл мамандардың жұмыс кестесі нормаланған және жалдамалы әріптестерімен салыстырғанда жалақы өте жоғары.

Тасымалдаушы-жинаушы

Бұл маманның жұмысының мәні тек жүктерді тасымалдау ғана емес, сонымен қатар жиһаз құрастыру болып табылады. Осындай мамандандырумен тікелей бос жұмыс орындарын жиһаз сату және құрастыру қызметтерін көрсететін құрылыс компаниялары орналастырады. Тасымалдаушы жинаушының нақты және ұқыпты жұмысы компанияның беделіне жақсы әсер етеді, сондықтан мұқият болу керек.

Экспедитор-жүк тиеуші

Мұндай мамандығы бар жүк тиеуші ретінде жұмыс табу өте қарапайым, өйткені көптеген фирмалар тауарларды сауда орындарына жеткізу бойынша қызмет көрсетеді. Сіздің міндеттеріңізге мыналар кіреді: тауарларды машинаға тиеу және түсіру, жеткізу, жүкқұжатқа сәйкес позицияларды есепке алу. Экспедитор-тасымалдаушының жұмыс уақыты толығымен жол жағдайына және жұмыс жылдамдығына байланысты.

Біліктілігі жоқ жұмысшы

Бұл тәжірибе, білім және біліктілік талаптарынсыз жүздеген жұмыс орындарын біріктіретін ұжымдық ұғым. Мұндай жұмысшылардың жұмыс кестесі стандартталмаған, өйткені көбінесе бұл жалдамалы жұмысшылар. Бір күндік жұмыс іздейтін адамдар көбінесе мұндай профильдің жаңа жұмысына қызығушылық танытады, өйткені ол ешқандай міндеттеме алмайды.

Біліктілігі жоқ жұмысшылар не істейді?

Біліктілігі жоқ жұмыс күші өмірдің барлық салаларында сұранысқа ие. Бұл ауылшаруашылық секторы болсын, көкөністерді жинауға және дақылдарды арамшөптерден тазартуға адамдарды іздейтін тікелей жұмыс берушілерден бос жұмыс орындары пайда болады. Немесе сіз саудада жұмыс таба аласыз, онда олар тек өтініш берушілердің ұқыптылығы мен сыпайылығына талап қояды.

Мансаптық мүмкіндіктер

Өзінің еңбек жолын білікті емес жұмысшыдан бастап, әр адам бір жыл жұмыс істегеннен кейін өзінің біліктілігін арттырып, жаңа әлеуметтік деңгейге көтеріле алады деп үміттенеді. Шын мәнінде, сіз кездестіретін кез-келген мамандық сізге ашық. Егер сіз белгілі бір дағдыларды игерсеңіз, жұмыс беруші Сізге жоғары сыныптағы тікелей жұмыс орындарын ұсынуға қуанышты. Жарқын мысал-кез-келген құрылыс мамандығын түсіне алатын, осы салада жұмыс істеуге уақыт бөлетін құрылыс жұмысшылары.

Қолөнерші

Атауына сүйене отырып, біз бұл сегменттің өкілдері көптеген жұмыстарды орындайтынын түсінеміз. Жұмыс беруші "мен қолөнершілерді іздеймін" деп жазғанда, бұл туралы бәрін түсінуге болады, әсіресе егер ол белгілі бір қызмет түрін көрсетпесе. Мұндай жоспардың жаңа бос орындары күн сайын пайда болады және біз осы кең анықтаманың астарында не жатқанын анықтауымыз керек.

Қолөнершілердің жұмысы нені білдіреді?

Көбінесе бұл жұмыс тәжірибесі, Білім және мамандандыру талаптары жоқ бос жұмыс орындары. Егер сіз мамандықты топтарға бөлуге тырыссаңыз, сіз үш санатқа ие боласыз:

Тұрақты жұмыс режимі бар тұрақты жұмыспен қамтылған қызметкерлер

Сіз осындай бос жұмыс орындарын меншігінде қоймасы бар жұмыс берушілерден таба аласыз. Оларға барлық жұмыс уақытын қоймада өткізетін, оны бақылайтын және жүктерді мезгіл-мезгіл түсіретін адамдар қажет. Осындай атаумен тікелей жұмыс физикалық еңбекті орындауды қамтымауы мүмкін, өйткені жұмыс беруші орауышты, сұрыптаушыны және басқа қызметкерлерді қарапайым лауазымдарға іздеуі мүмкін.

Вахталық әдіспен маусымдық жұмысшылар немесе қолөнершілер

Мұндай профильдегі жұмысты табу өте оңай, өйткені құрылыс фирмалары шетелден жұмыс күшін жалдауға тырысады, онда жалақы деңгейі құрылыс жоспарланған қаладан әлдеқайда төмен. Жұмыстың мәні құрылыста көмекші операцияларды орындауға байланысты: бетон қоспаларын илеу, жүктерді тасымалдау, білікті қызметкерлерге көмек.

Сағаттық жалдамалы қызметкерлер

Бұл жағдайда жұмыс беруші нақты жұмыс уақыты үшін төлейді. Бұл ауылшаруашылық секторындағы жұмыс болуы мүмкін: картопты жинау және сұрыптау, құрылыс алаңында жүк тиеуші болып жұмыс істеу және физикалық еңбекке байланысты басқа да жұмыстар.

Теңізші

Жоғарыға