Обязанности: Ведение кадрового учета и делопроизводства: Оформление, хранение и учет трудовых договоров и других кадровых документов.Набор персонала, включая составление вакансий, проведение собеседований и подбор кандидатов.Ведение отчетности по персоналу (обучение, отпуска, болезни и т.д.).Оформление, регистрация, учет и хранение внутренних и внешних документов.Ведение реестров и журналов учета документов.Подготовка писем, приказов, распоряжений.Обеспечение передачи документов между структурными подразделениями.Подготовка и отправка корреспонденции.Требования: организаторские способности.обязателен опыт ведения кадрового учёта и делопроизводствасамостоятельность в принятии решений.умение распределять обязанности между персоналом.коммуникабельность.гибкость.терпеливость.тактичность.пунктуальность.добросовестность.деловой этикет

г. Астана, район Есиль