Вакансия: Кадр инспекторы

Кадр инспекторы ұйымның персоналын есепке алу және басқаруда маңызды функцияларды атқарады. Негізгі міндеттеріне мыналар кіреді:

• Персоналды есепке алу: Ұйымның және оның бөлімшелерінің жеке құрамын белгіленген нормалар бойынша жүргізу.
• Құжаттаманы рәсімдеу: Жұмысшыларды қабылдау, ауыстыру және шығарып жіберу, сондай-ақ еңбек заңнамасына сәйкес басқа да кадрлық құжаттарды рәсімдеу.
• Қызметкерлердің жеке істерін қалыптастыру: Жеке істерді жасау және жүргізу, жұмысшылардың еңбек қызметімен байланысты өзгерістерді енгізу.
• Аттестация және көтермелеуге материалдарды дайындау: Квалификация, аттестациялық комиссиялар және жұмысшыларды ынталандыру бойынша ұсыныстар үшін қажетті құжаттарды жинау.
• Еңбек кітапшаларын жүргізу: Еңбек кітапшаларын толтыру және сақтау, жұмысшылардың еңбек өтілін есепке алу.
• Демалыстарды басқару: Демалыс беруді есепке алу, демалыс графиктерін құрастыру және олардың сақталуына бақылау жасау.
• Кадрлық құрамды талдау: Кадрлар айналымының себептерін зерттеу және оны төмендету бойынша шараларды әзірлеуге қатысу.
• Құжаттарды архивтеу: Белгіленген сақтау мерзімі аяқталғаннан кейін құжаттарды архивтеуге дайындық.

Кадр инспекторы сондай-ақ қызметкерлердің мәліметтер базасын уақытында жаңарту және қолдау үшін жауап береді, бұл жұмысшылардың саны мен сапасы туралы ақпаратты қамтиды.

Жұмыс Қызылорда облысында, Қызылорда қаласында жүзеге асырылады.