Вакансия: Тәрбие жұмыстары жөніндегі директордың орынбасары

Тәрбие жұмыстары жөніндегі директордың орынбасары білім беру ұйымындағы оқушыларды профильді оқыту мен тәрбиелеу бағдарламаларының кешенді басқаруына жауап береді. Негізгі міндеттерге мыналар жатады:

• Оқушыларға арналған профильді оқыту жоспарын әзірлеу және жүзеге асыру.
• Профильді және элективті курстарды бағдарламалық-әдістемелік қолдауды қамтамасыз ету.
• Негізгі мектеп түлектерінің қорытынды білім беру рейтингін қалыптастыру және профильді сыныптарды комплектеу.
• Профильді оқыту бойынша перспективалық қызметті ұйымдастыру және талдау.
• Әр деңгейдегі бағдарламаларды және кәсіптік бағдарлау диагностикасын енгізу.
• Инновациялық технологияларды енгізу және оң тәжірибені тарату мақсатында педагогикалық ұжымның қызметін согласовкалау.
• Кәсіби білім беру мекемелерімен және жоғары оқу орындарымен кездесулер ұйымдастыру.
• Сапалы және уақтылы есептік құжаттама жасауды қамтамасыз ету.
• Сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті және академиялық адалдық принциптерін қалыптастыру.

Біліктілік талаптары:

• Жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі педагогикалық білім.
• Педагогикалық жұмыс стажы кемінде 5 жыл.
• «Директордың орынбасары» (I, II, III категориялар) немесе «Зерттеуші педагог», «Шебер педагог» біліктілік санатының болуы.
• Word, Excel, Windows 7 бағдарламаларымен жұмыс істеу дағдылары мен білімдері.

Заңнамалық база:

Лауазымдық міндеттер сондай-ақ келесі нормативтік құқықтық актілерді сақтауны талап етеді:

• Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексі.
• «Білім туралы», «Педагогтың статусы туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» заңнамалары.
• Педагогикалық этика нормалары және психология негіздері.

Тәрбиелер жұмыстары жөніндегі директордың орынбасары жұмысы жоғары кәсіби дағдыларды, оқу процесін жоспарлау және ұйымдастыру қабілетін, сондай-ақ жастармен жұмыс істей білу шеберлігін талап етеді.