Заместитель начальника отдела кадров: управление персоналом, соблюдение трудового законодательства, подбор сотрудников, контроль кадрового делопроизводства, миграционные вопросы, взаимодействие с госорганами, адаптация новых сотрудников, разрешение трудовых споров.
Контроль безопасности труда, профилактика травматизма, соблюдение норм охраны труда. Требования: высшее образование, опыт 3 года, знание ПК. Условия: график 14/14, оформление по ТК РК.