Преподаватель – профессия ответственная. Специалисту такого уровня нужно не просто хорошо знать свой предмет, а постоянно самообучаться и повышать квалификацию.

В этой сфере занятости молодые специалисты в Казахстане могут не переживать за трудоустройство.

Для преподавателей всегда открыты двери среднепрофессиональных и высших образовательных заведений, где кроме обучения люди, выбравшие эту профессию, занимаются научно-исследовательской деятельностью. Для получения учёных степеней им приходится защищать диссертацию.

Особенности профессии

В профессиональные учебные заведения, как правило, требуются люди коммуникативные. Ведь работа преподавателя предполагает не только подачу учебного материала учащимся, но и содействие их правильному психологическому, физиологическому и эмоциональному развитию.

В круг обязанностей по вакансии преподаватель входит:

– работа над программами и учебными планами;

– ведение учебного процесса на основе законодательных норм и правил;

– контроль самостоятельного изучения предмета студентами;

– внедрение новых форм и методик преподавательской деятельности;

– поддержание дисциплины учащимися;

– развитие способностей одарённых учеников;

– внеучебная деятельность;

– защита интересов курируемой группы студентов.

Кроме всего прочего, преподаватель вакансии с возможностью карьерного роста. Зарекомендовав себя как настоящий профессионал своего дела, при условии ведения большой научной работы, хороший преподаватель может запросто «прошагать» по ступенькам: декан, проректор, ректор.

Для преподавания в учебных организациях высшего и среднего звена есть целый ряд должностей. Следует учесть, что сюда не возьмут с образованием уровня бакалавриата. Получив соответствующий диплом, претенденту необходимо продолжить своё обучение на следующих ступенях.

Личностные качества

Работа для преподавателей предусматривает также посещение и участие в конференциях, семинарах, тренингах, всевозможных мероприятиях, способствующих развитию образовательной организации и процесса обучения.

В числе важных требований к соискателю:

– умение быстро завоёвывать авторитет среди обучающихся;

– грамотность речи, владение ораторским искусством;

– способность тактически мыслить и соблюдать этические нормы в высказываниях;

– не забывать о толерантности в молодёжной среде, быть упорным, трудолюбивым;

– развивать внутреннюю компетентность в вопросах образования и воспитания учащихся;

– улавливать насколько материал понятен студенту;

– разбираться в оптимальных образовательных средствах и методах;

– уметь найти к каждому индивидуальную «тропинку».

Современные условия ставят завышенную планку и в любой колледж или вуз требуется преподаватель с активной жизненной позицией, твёрдо отстаивающий свои научные взгляды. Словом, человек, уверенный в себе, но с адекватной самооценкой.

Уровни квалификации

Соискателю на вакансию преподаватель в колледж необходимо иметь диплом профильного вуза с квалификацией «специалист» или «магистр». Для вузовской работы необходимо закончить аспирантуру.

Особенно востребованы в этих учебных организациях опытные дипломированные специалисты с пометкой преподаватель английского.

Молодому специалисту вначале предложат место ассистента – помощника профессора. В его обязанности входит консультации для студентов, лабораторные занятия, обучение практическим приёмам исследования, присутствие во время зачётов и на экзаменах.

Чтобы стать старшим преподавателем необходимо защитить кандидатскую и отработать по специальности не меньше трёх лет.

Доцентами становятся кандидаты наук, активно продвигающие свои научные труды. Таким людям открыта дорога в качестве заведующего кафедрой.

Высшая преподавательская должность – профессор с опытом работы не меньше пяти лет и званием доктор наук. Чтобы достичь столь высокого уровня придётся немало потрудиться. Но зато впереди маячат прекрасные перспективы стать руководителем одного из престижных университетов Казахстана.

Зарплата преподавателей

Уровень дохода прямо пропорционален учёному званию и квалификации сотрудника. В среднем преподаватели в Казахстане получают 180 - 250тыс. тенге. Тогда как доход ректора может быть свыше 1 млн. тенге в месяц.