Вакансия: Директор по кадрам (персоналу)

Мы ищем кандидата на позицию директора по кадрам, который сосредоточится на:

• Управлении кадровым администрированием: Организация и контроль кадровых процессов, соответствие законодательству Республики Казахстан.
• Оптимизации и автоматизации процессов: Анализ и совершенствование кадровых процессов, внедрение автоматизации документооборота.
• Разработке внутренних нормативных документов: Создание и актуализация кадровых политик и регламентов.
• Методологической поддержке: Консультирование по трудовому законодательству и внутренним процедурам.
• Взаимодействии с подразделениями: Координация работы с внутренними департаментами по кадровым вопросам.
• HR-аналитике и отчетности: Подготовка кадровой аналитики и управленческой отчетности.
• Управлении командой: Организация работы отдела, распределение задач и развитие компетенций сотрудников.
• Управлении трудовыми отношениями: Урегулирование конфликтов и минимизация кадровых рисков.

Ожидания от кандидата:

• Образование: Высшее в области управления персоналом, юриспруденции или экономики.
• Опыт: минимум 5 лет на руководящей позиции в кадровом администрировании.
• Hard Skills: Знание Трудового кодекса РК, опыт разработки и автоматизации кадровых документов, навыки HR-аналитики.
• Личные качества: Лидерство, системное мышление, высокий уровень ответственности и коммуникабельность.

Предлагаем:

• График работы: 5/2, 09:00 – 18:00 / 10:00 – 19:00;
• Отпуск: 28 календарных дней + 8 дополнительных выходных;
• ДМС и корпоративная жизнь;
• Офис в центре Алматы.