Вакансия: Главный HR менеджер

Основные обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства:
• прием, перевод и увольнение работников;
• оформление отпусков и других кадровых процедур;
• Подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений;
• Ведение личных дел работников и кадровой документации;
• Учет рабочего времени:
• контроль и формирование табеля рабочего времени;
• Ведение штатного расписания и учет кадровых изменений;
• Разработка и актуализация внутренних документов по управлению персоналом;
• Подбор персонала и размещение вакансий;
• Формирование кадровой отчетности;
• Организация и адаптация вновь принятых работников;
• Консультирование сотрудников по кадровым вопросам.

Место работы: г. Алматы, Бостандыкский район